Häufig gestellte Fragen
Seasonal heroes are people seeking seasonal employment.
Hero seekers are those looking for seasonal workers.
All unsere Mitarbeiter haben jahrelange Erfahrung in der Hotelerie, Gastronomie und verschiedenen anderen Dienstleistungsbranchen. Daher wissen wir, dass Schwankungen der produktiven Beschäftigung im Gastgewerbe an der Tagesordnung sind. In manchen Zeiten ist man über jede helfende Hand dankbar, in anderen sind zwei schon eine zuviel. Saisonarbeit ist daher das ideale Instrument, um in stressigen Zeiten die ganzjährigen Mitarbeiter zu unterstützen und in der ruhigen Zeit den Geldbeutel des Inhabers zu schonen!
Es gibt genauso viele Menschen, die befristet arbeiten wollen, wie Betriebe, die befristet Unterstützung brauchen. Wir bieten beiden Seiten eine Möglichkeit zusammenzukommen –schnell, unbürokratisch, transparent und zu fairen Preisen! Ausserdem interviewen wir jeden Sasisonheld im Videocall, bevor wir ihn akzeptieren! Nur wer unseren Anforderungen entspricht, hat eine Chance vermittelt zu werden!
Nach Ihrer erfolgreichen Registrierung, senden wir Ihnen Sedcards von potentiellen Saisonhelden, die für Ihre offenen Stellen in Frage kommen.
Die Höhe unseres Honorars hängt von der Laufzeit des Vertrags ab – unabhängig vom Verdienst des Saisonhelden – und wird erst bei Vertragsabschluß zwischen Ihnen und dem Saisonhelden fällig.
Die Staffelung ist wie folgt:
12 Wochen / 3 Monate:
Mindestarbeitszeit: 6 Wochen
Provision: 500€
16 Wochen / 4 Monate:
Mindestarbeitszeit: 6 Wochen
Provision: 750€
20 Wochen / 5 Monate:
Mindestarbeitszeit: 6 Wochen
Provision: 1.000€
24 Wochen / 6 Monate:
Mindestarbeitszeit: 6 Wochen
Provision: 1.250€
28 Wochen / 7 Monate:
Mindestarbeitszeit: 6 Wochen
Provision: 1.500€
32 Wochen / 8 Monate:
Mindestarbeitszeit: 6 Wochen
Provision: 1.750€
36 Wochen / 9 Monate:
Mindestarbeitszeit: 6 Wochen
Provision: 2.000€
Übernahme in ein unbefristetes (länger als 9 Monate) Arbeitsverhältnis
Provision: 3.000€ (geleistete Provisionen werden angerechnet)
Vermittlungen bis zu 6 Wochen werden unabhängig von der Einsatzdauer pauschal mit 250€ pro Saisonheld berechnet. Die Mindestarbeitszeit verkürzt sich auf 1 Woche.
Ab der 5. Vermittlung pro Betrieb in einem Jahr bieten wir einen Rabatt von 10%.
Ab der 10. Vermittlung pro Betrieb in einem Jahr bieten wir einen Rabatt von 15%.
Ab der 15. Vermittlung pro Betrieb in einem Jahr bieten wir einen Rabatt von 20%.
Für Unternehmen mit mehreren Betrieben erstellen wir gerne individuelle Angebote.
Your employment contract will specify a probationary period, otherwise the statutory notice periods apply. The best thing to do is to contact your local representative, who will certainly be able to find a solution.
Nein, unsere Saisonhelden vermitteln wir überall hin, wo befristete Arbeitskräfte benötigt werden. Dies kann eine klassische Saisonstelle, Urlaubs- oder Krankheitsvertretung oder eine sonstige Art von Überbrückung sein.
Der Saisonheld ist bei Ihnen angestellt. Wir treten lediglich als Vermittler auf.
Any payment of travel expenses must be agreed individually with the hero seeker (employer). In many cases, travel expenses are covered.
Wir vermitteln nur Saisonhelden an Heldensucher (Arbeitgeber), die Mitarbeiterunterkünfte zur Verfügung stellen. Die Kosten müssen individuell mit dem Saisonhelden abgestimmt werden.